在真正的咨询室进行角色扮演，有临床经验的咨询师陪练，根据真实案例改编培训材料，最大限度地模拟真实咨询过程。
      二人扮演，其他同学利用视频设备在会议室同期观摩。扮演完成后由资深督导师讲解分析，小组讨论，帮助学员在真实感受中提升对案例的理解和提问、反馈的质量。
      反复扮演咨询师和来访者，在不同位置体验咨询过程。系统培训倾听、共情、提问和反馈的技术，理解“心理的现实”、“咨询师的位置”。
      适合初学者，经过训练，零时数的咨询师也能够在切身体验中理解咨询的工作方式和要点，在正确的方向上踏出职业的第一步。
      适合有一定经验的咨询师。角色扮演的训练具有和督导有不同的意义。督导无法避免咨询师本人的加工，重点在于对来访者的理解；扮演能够再现咨询的真实过程，“看见”真实的自己，认识自己的盲区，能够帮助咨询师提高技能、放下杂念，更深入地理解咨询工作的方法和意义，继续前进。
      小班授课，十人左右一个小组，每个人都有扮演的机会。
      每次三个小时，十二次一期。